Como alto cargo de una empresa, y a la hora de dejar dicha empresa en manos de un subordinado las criterios favorables o desfavorables que tendria en cuenta serian:
-Criterios favorables: Para mi lo primordial seria elegir a una persona muy puntual, ya que esto da una imagen de la empresa y de su formalidad. Tambien tendria en cuenta la capacidad de actuacion de dicha persona ante una situacion de emergecia si se diera. Me gustaria que tuviera una presentacion acorde con la actividad de la empresa y por ultimo peor no mas importante tendria en cuenta y resposabilidad a la hora de responder ante los posibles fallos que haya o tenga en la empresa.
-Criterios desfavorables: No dejaria a cargo de mi empresa a una persona arrogante ni prepotente, ya que los trabajadores como los clientes no se sentirian a gusto tratando con esta persona. Por ello tampoco buscaria una persona que no fuese decidida y directa, suponemos que un director tiene que saber llevar el timon de una empresa. Por ultimo tampoco buscaria a alguien que no tuviera interes o motivacion por su labor en la empresa ni por la propia empresa empresa.
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